Ein lauter Arbeitsplatz kann Ihr Herz beeinträchtigen
Laut einer neuen Studie der Zentren für die Kontrolle und Prävention von Krankheiten sind Millionen von Menschen bei der Arbeit übermäßigem Lärm ausgesetzt. Dies wirkt sich nicht nur auf ihr Gehör aus, sondern auch auf ihre Herzgesundheit.
In den Vereinigten Staaten sind rund 22 Millionen Arbeitnehmer „jedes Jahr potenziell schädlichem Lärm bei der Arbeit ausgesetzt“, so das US-Arbeitsministerium.
Bisher wurde Lärm am Arbeitsplatz meist als eine Gefahr für das Gehör angesehen. Jährlich werden 242 Millionen US-Dollar ausgegeben, um Personen für den durch Arbeitsbedingungen verursachten Hörverlust zu entschädigen.
Eine Studie des Nationalen Instituts für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (NIOSH), das Teil der Zentren für die Kontrolle und Prävention von Krankheiten (CDC) ist, zeigt nun, dass lauter Lärm am Arbeitsplatz auch mit hohem Blutdruck und hohem Cholesterinspiegel verbunden ist.
Die Ergebnisse der Forschung, die von Elizabeth Masterson und Kollegen vom NIOSH durchgeführt wurde, sind jetzt in der veröffentlicht Amerikanisches Journal für Arbeitsmedizin.
„Die Reduzierung des Geräuschpegels am Arbeitsplatz ist nicht nur für die Prävention von Hörverlust von entscheidender Bedeutung, sondern kann auch den Blutdruck und das Cholesterin beeinflussen“, sagt Dr. John Howard, Direktor des NIOSH.
Aus diesem Grund fordert er: „Gesundheits- und Wellnessprogramme am Arbeitsplatz, die Screenings auf Bluthochdruck und Cholesterin beinhalten, sollten sich auch an lärmexponierte Arbeitnehmer richten.“
Lärm bei der Arbeit ist ein echtes Gesundheitsrisiko
Hoher Cholesterinspiegel und hoher Blutdruck oder Bluthochdruck werden offiziell als Hauptrisikofaktoren für Herzerkrankungen aufgeführt, und die CDC stellt fest, dass jedes Jahr etwa 610.000 Menschen an Herzproblemen sterben.
Durch die Verringerung des Vorhandenseins relevanter Risikofaktoren verringert sich das Risiko für Herzerkrankungen. Deshalb ist es so wichtig zu verstehen, welche Situationen die Exposition gegenüber diesen Risiken beeinflussen können.
In der neuen Studie arbeiteten die Wissenschaftler mit Daten aus der National Health Interview Survey 2014, um Folgendes zu verstehen:
- Wie viele Menschen waren regelmäßig übermäßigem Lärm am Arbeitsplatz ausgesetzt?
- Wie viele Menschen hatten eine hörbedingte Erkrankung?
- Wie viele Menschen lebten mit einer Herzerkrankung?
Nach der Analyse der Daten stellten Masterson und ihre Kollegen fest, dass 25 Prozent der Arbeitnehmer während ihrer Arbeitshistorie potenziell schädlichen Geräuschpegeln ausgesetzt waren. Außerdem waren 14 Prozent der derzeitigen Arbeitnehmer in den letzten 12 Monaten bei der Arbeit übermäßigem Lärm ausgesetzt.
Die Wissenschaftler entdeckten auch, dass 12 Prozent der Arbeitnehmer ein Hörproblem berichteten, während 24 Prozent der Arbeitnehmer an Bluthochdruck litten und 28 Prozent einen hohen Cholesterinspiegel aufwiesen. Unter den Hörgeschädigten hatten 58 Prozent diese Probleme aufgrund der hohen Lärmbelastung am Arbeitsplatz erworben.
Überraschenderweise berichteten auch viele Personen mit hohem Blutdruck oder hohem Cholesterinspiegel über Lärmbelastung. So hatten 14 von 24 Prozent der Arbeitnehmer mit Bluthochdruck und 9 von 28 Prozent der Arbeitnehmer mit hohem Cholesterinspiegel diese Bedingungen an lauten Arbeitsplätzen erworben.
Von den Branchen mit der höchsten Exposition gegenüber potenziell schädlichen Lärmpegeln nennen die Forscher Bergbau, Bauwesen und Fertigung mit 61 Prozent, 51 Prozent bzw. 47 Prozent beruflicher Lärmprävalenz die Top 3.
Wenn es um Berufe geht, sind diejenigen mit der höchsten Prävalenz von übermäßigem Lärm: Produktion (mit 55 Prozent), Bau und Gewinnung (mit 54 Prozent) sowie Installation, Wartung und Reparatur (alle mit 54 Prozent).
"Ein erheblicher Prozentsatz der von uns untersuchten Arbeitnehmer hat Hörprobleme, hohen Blutdruck und hohen Cholesterinspiegel, die auf Lärm bei der Arbeit zurückzuführen sind", stellt Masterson fest.
„Wenn der Lärm am Arbeitsplatz auf ein sichereres Niveau reduziert werden könnte, könnten möglicherweise mehr als 5 Millionen Fälle von Hörproblemen bei lärmexponierten Arbeitnehmern verhindert werden“, fügt sie hinzu.
„Es ist wichtig, dass die Arbeitnehmer am Arbeitsplatz oder durch einen Gesundheitsdienstleister regelmäßig auf diese Bedingungen überprüft werden, damit Eingriffe erfolgen können. Da diese Bedingungen bei lärmexponierten Arbeitnehmern häufiger auftreten, könnten sie besonders von diesen Vorsorgeuntersuchungen profitieren. “
Elizabeth Masterson
